Posted on April 17, 2008 by Saruri NF
Udah punya blog belom? Wah, hari gini ga punya blog? Ga gaul banget sich! Tuh, liat aja temen2 kamu udah pada punya blog semua. Masa kamu belom punya sich!!!
Emang blog tu buat pa sich? Penting ga sich???
Ya penting dunk. Kita ini kan hidup di jaman yg serba IT. Punya blog sama aja kaya punya website [...]
DIarsipkan di bawah: Umum | Leave a Comment »
Posted on April 14, 2008 by Saruri NF
Modul 2 — Mengidentifikasi dan menoperasikan komputer personal
Selamat Mengerjakan
1. 1 MB data komputer setara dengan ?. KB. (7.1)
1000
1014
1034
1024
1044
Tidak menjawab
2. Perangkat komputer yang berfungsi sebagai pusat pengolahan data adalah ?. (7.1)
monitor
keyboard
mouse
CPU
printer
Tidak menjawab
3. Fasilitas calculator digunakan melalui menu?.
accessories
documents
find
favorites
windows explorer
Tidak menjawab
4. Perangkat lunak terdiri dari 2 jenis, yaitu ….
Sistem operasi dan aplikasi
aplikasi dan perangkat lunak lembar sebar
perangkat lunak [...]
DIarsipkan di bawah: Umum | Leave a Comment »
Posted on April 2, 2008 by Saruri NF
Pertanyaan
Apakah gaya kepemimpinan sangat berpengaruh terhadap semangat kerja karyawan?
Irsam
Jawaban
Gaya kepemimpinan sangat berpengaruh terhadap iklim kerja. Kondisi iklim kerja akan mempengaruhi kondisi motivasi dan semangat kerja karyawan. Jika gaya kepemimpinan sesuai dengan situasi yang dihadapi dalam organisasi atau unit kerja, maka akan membuat iklim kerja menjadi kondusif, dan pada akhirnya akan memberi motivasi yang tinggi bagi [...]
DIarsipkan di bawah: Aktivitas | Leave a Comment »
Posted on April 2, 2008 by Saruri NF
Pertanyaan
Bapak Yodhia,
Saya ingin memperdalam tentang pengembangan SDM. Bagaimana tahapan-tahapannya, dan seperti apa pola pengembangannya? Itu saja. Terima kasih.
Faisal W.Sutrisno – Parafone Group, Manado
Jawaban
Pak Faisal,
Tahapan pengembangan SDM sebaiknya dimulai dari tahap pertama, yakni identifikasi kebutuhan pengembangan. Dalam tahapan ini, kita sejatinya hendak menggali proses pengembangan apa yang paling cocok bagi individu tertentu. Dalam proses ini kita [...]
DIarsipkan di bawah: Aktivitas | Leave a Comment »
Posted on April 2, 2008 by Saruri NF
sebuah pertanyaan seperti judul di atas muncul dari seorang HRD,
“Saya HRD sebuah perusahaan industri makanan dan saat ini saya sedang membuat standar produktivitas tenaga kerja mulai dari job class sampai ke kapasitas ton yang dihasilkan. Pertanyaan saya, apa yang harus dilakukan bila kita ingin mengukur produktivitas tersebut?”
Jawaban :
Terima kasih ibu atas pertanyaannya. Untuk mengukur produktivitas [...]
DIarsipkan di bawah: Aktivitas | Leave a Comment »
Posted on April 2, 2008 by Saruri NF
Sebagian kita adalah pemimpin bagi sebagian yang lain.
Jika anda punya satu orang anggota saja, maka anda adalah seorang pemimpin.
Dalam bukunya yang amat terkenal, Mengembangkan Kepemimpinan Di Dalam Diri Anda, John C. Maxwell berkata, “Mengubah pemimpin berarti mengubah organisasi. Menumbuhkan pemimpin, menumbuhkan organisasi.”
Artinya? Perusahaan atau organisasi tidak akan berubah dan tidak akan berjalan ke arah yang [...]
DIarsipkan di bawah: Dunia Kerja | Leave a Comment »